培訓快(kuài)訊

培訓時(shí)間(jiān)：2021年(nián)7月(yuè)19-26日(rì)

培訓地(dì)點:西(xī)安

培訓單位: 中鐵(tiě)**局**公司

培訓課程: 新員(yuán)工(gōng)入職培訓班

個(gè)人(rén)挑戰項目        淩空(kōng)飛(fēi)渡（高(gāo)空(kβōng)斷橋）——挑戰、超越

培訓形式        

在教練的(de)指導下(xià)穿上(shàng)保險衣扣上(shàng)保險繩，從(cóng)下(xià)往上(shàng)¥爬到(dào)8米高(gāo)的(de)跳(tiào)闆上(shàng)，跳(tiào)闆與對(duì)面平台闆的(de)間(jiān)隔±是(shì)1.2米遠(yuǎn)。

培訓點評        

1、“斷橋一(yī)小(xiǎo)步，人(rén)生(shēng)一(yī)大(dà)步”，突破管理(lǐ)者個(gè)人(rén)心理(lǐ)障礙，超→越自(zì)我，挖掘潛力。每個(gè)人(rén)都(dōu)蘊藏著(zhe)極大(dà)的(de)能(néng)量和(hé)豐富的(de)資源，不(bù)試永遠(yuǎn')不(bù)知(zhī)道(dào)自(zì)己能(néng)力，勇敢地(dì)躍出第一(yī)步，成功就(jiù)離(lí)你(nǐ)不(bù)遠(yuǎn)了(le)。

2、提升管理(lǐ)者環境适應性，應變能(néng)力、控制(zhì)與決斷能(néng)力。

個(gè)人(rén)與團隊互動項目        信 任 背 摔

培訓形式        

小(xiǎo)組成員(yuán)依次自(zì)1.5米的(de)平台上(shàng)，背對(duì)下(xià)方保護隊友(yǒu)筆(bǐ)直向後倒去(qù)，小(xβiǎo)組其他(tā)成員(yuán)在其身(shēn)後用(yòng)雙手作(zuò)保護。

培訓點評       

 1、信任組織、信任隊友(yǒu)是(shì)最基本的(de)原理(lǐ)。

2、鍛煉心理(lǐ)素，不(bù)斷突破自(zì)己。

3、體(tǐ)會(huì)相(xiàng)互信任的(de)重要(yào)性。